Qwairy
Playbook : Reporting et ROI

Automatiser un brief GEO hebdomadaire avec Claude et Qwairy MCP

Configurez une tâche planifiée Claude qui génère un brief hebdomadaire de performance GEO avec le serveur MCP de Qwairy, avec diffusion Slack et actions Notion en option.
Exécution guidée : 15 minIntermédiaireMis à jour le 23 août 2026
Plan du workflow
v1.0

Résultat visé

Un brief hebdomadaire pour décider, avec des responsables et les prochaines actions

  1. Récupérer les données de la semaine

  2. Expliquer les évolutions

  3. Choisir les actions

  4. Publier le brief

Exécution rapide

Lancez le workflow en un clic

Rien à remplir : le prompt s’exécute tel quel et vous demande les informations qui lui manquent.

Lancer dans Claude et Lancer dans ChatGPT ouvrent un nouvel onglet avec le prompt déjà saisi. Rien n’est envoyé avant votre validation.

Liste de contrôleVérifiez les données d’entrée et les livrablesPublic, outils, résultat attendu et prérequis.
Pour qui
Responsables GEOResponsables marketingAgences
Vous obtenez
  • Instantané hebdomadaire des indicateurs
  • Synthèse des évolutions concurrentielles
  • Liste d’actions priorisée
  • Brief de direction prêt pour Slack
Avant de commencer
  • Un forfait Qwairy Starter ou supérieur avec un suivi actif
  • Claude ou ChatGPT avec le connecteur MCP Qwairy activé
  • Suffisamment de données de suivi récentes sur le sujet choisi
Le playbook en détailComment fonctionne le workflowCe que chaque étape récupère, la décision GEO qu’elle permet de prendre et le prompt complet.6 min de lecture5 sections

Un brief hebdomadaire ne mérite d’être construit que s’il s’exécute sans vous. Celui-ci est une tâche planifiée Claude : les mêmes outils, dans le même ordre, le même jour de la semaine, avec à la fin trois actions publiées sur Slack et consignées dans Notion.

Le problème GEO résolu

Le défaut porte ici sur la cadence et la diffusion, pas sur l’analyse. Un tableau de bord ouvert quand quelqu’un y pense produit des chiffres sans point de comparaison, et un brief sans responsable ne produit aucun travail. Le calendrier corrige le premier problème, Slack et Notion le second.

Un piège de lecture mérite d’être nommé. Un chiffre principal masque la composante qui a évolué, et le taux de mention et le taux de citation comme source peuvent diverger dans la même semaine. La vue d’ensemble renvoie un numérateur et un dénominateur pour trois de ses quatre scores, ce qui distingue une vraie évolution d’une semaine peu fournie. Le sentiment n’en a aucun.

Les étapes du workflow

1. Planifiez-le. Créez une tâche planifiée Claude à jour et heure fixes, avec la marque et la période écrites dans le prompt lui-même. Tout ce qui est décidé au moment de l’exécution rend les briefs successifs incomparables.

2. Mesurez le changement. get_overview avec period 7 renvoie les quatre scores à côté de leurs valeurs de la période précédente, avec numérateurs et dénominateurs pour trois d’entre eux. Un dénominateur nul signifie qu’aucun suivi n’a été exécuté : le brief n’a rien à comparer et doit le dire plutôt que de présenter une chute à zéro. Si le taux de citation comme source et le taux de mention divergent, get_page_presence sur la même période fournit l’instantané des pages citées.

3. Localisez l’évolution. get_matrix croise les sujets et les fournisseurs. get_competitor_comparison est déjà limité à vous et à vos concurrents directs ; get_competitors élargit à toutes les relations suivies et renvoie des décomptes sur tout l’historique sauf si vous transmettez une période ou des dates personnalisées, éventuellement combinées à des filtres de fournisseur, sujet, tag ou étape du parcours d’achat. get_competitor_evolution renvoie les mentions quotidiennes, la position et le sentiment d’un concurrent à la fois, et get_competitor_position ajoute la couverture, la part de voix et les principaux domaines citant un concurrent dont les chiffres évoluent.

4. Réduisez à trois actions. get_content_opportunities renvoie jusqu’à dix questions manquées où des concurrents directs sont nommés sans vous, ainsi que les questions où vous apparaissez dans moins de 30 pour cent des réponses. get_prompt_signals renvoie les quatre décomptes d’action et les deux sélections. Aucun des deux n’estime le chiffre d’affaires.

5. Diffusez, puis consignez. Publiez sur un canal Slack fixe : les indicateurs avec leurs dénominateurs, ce qui a évolué, puis les trois actions. Créez un élément Notion par action avec l’indicateur ciblé, sa valeur actuelle, un responsable et une date de revue. Si l’un des deux n’est pas connecté, renvoyez le brief dans la conversation et nommez ce qui a échoué.

Ce qu’une exécution renvoie réellement

Une semaine réelle : taux de mention de 1.08 pour cent sur 10 réponses parmi 928, stable. Taux de citation comme source de 3.49 pour cent sur 54 parmi 1548, en hausse de 1.2 point. Part de voix de 0.25 pour cent, stable. Sentiment de 60.5.

Une composante a évolué et trois n’ont pas bougé, ce qui est le cas ordinaire et la raison pour laquelle un chiffre principal est inutile chaque semaine. Le brief s’ouvre sur le taux de citation comme source, seule ligne portant un changement à expliquer, et nomme son dénominateur pour que la semaine suivante distingue une vraie évolution d’une semaine au faible échantillon. Les trois lignes stables restent affichées : les masquer rend illisible la semaine où quelque chose change.

Comment exploiter les résultats

Classez les candidats dans cet ordre fixe et prenez les trois premiers : une question présente à la fois parmi celles à faible visibilité et dans la sélection attack, puis les questions manquées nommant au moins deux concurrents directs, puis tout le reste. Départagez les égalités selon le plus grand nombre de réponses à la question et publiez moins de trois actions s’il y en a moins.

Si les opportunités de contenu sont vides et que les signaux placent tout dans ignore, le brief honnête est une ligne indiquant qu’aucune action n’est admissible, avec les indicateurs. Publiez cette ligne : une semaine sans action est une information, une action inventée n’en est pas une.

L’élément Notion est votre référence : il porte la valeur de l’indicateur le jour de sa création, à laquelle l’exécution de la semaine suivante se compare, tandis que la période précédente de l’outil se déplace avec la fenêtre.

Le prompt complet

Donne-moi mon brief GEO hebdomadaire. Liste les marques que je suis et demande laquelle utiliser s’il y en a plusieurs. Demande une seule fois le canal Slack et la destination Notion, puis réutilise-les chaque semaine. Indique ce que montre chaque étape avant de poursuivre.

1. Exécute get_overview avec period 7. Compare le taux de mention, le taux de citation comme source, la part de voix et le sentiment aux 7 jours précédents, en citant les numérateurs et dénominateurs. Si un dénominateur est nul, indique qu’aucun suivi n’a été exécuté, publie-le sur Slack et ignore la suite. Ne commence jamais par le sentiment, qui n’en a aucun. Si le taux de citation comme source et le taux de mention ont divergé, exécute get_page_presence avec period 7 et les mêmes filtres.
2. Exécute get_matrix sur les 7 derniers jours. Affiche la grille des sujets par fournisseur et nomme les cellules où un fournisseur est clairement en retrait. Traite les lacunes comme des pistes à examiner, pas comme des diagnostics.
3. Exécute get_competitor_comparison avec period 7, qui ne couvre déjà que moi et mes concurrents directs. Exécute get_competitor_evolution sur 14 jours pour les 3 premiers, en ne présentant que les mentions quotidiennes, la position moyenne et le sentiment. Pour chaque concurrent qui gagne des mentions, exécute get_competitor_position sur les mêmes 14 jours et avec les mêmes filtres, et présente les domaines qui le citent comme une cartographie, pas comme une preuve de cause.
4. Exécute get_content_opportunities et get_prompt_signals avec period 7 et les mêmes filtres. Classe les candidats dans cet ordre : les questions à la fois à faible visibilité et dans la sélection attack, puis les questions manquées nommant au moins deux concurrents directs, puis le reste. Départage les égalités selon le plus grand nombre de réponses à la question et prends les trois premiers. Si rien n’est admissible, indique-le et poursuis tout de même à l’étape 5.
5. Publie le brief sur Slack : les indicateurs avec leurs dénominateurs, ce qui a évolué, puis les actions, chacune citant l’indicateur qui la justifie et qualifiant les hypothèses comme telles. Crée ensuite un élément Notion par action avec l’indicateur cible, sa valeur actuelle, un responsable proposé et une date de revue dans une semaine. Si Slack ou Notion est indisponible, affiche tout ici et nomme la destination qui a échoué.

N’invente aucun indicateur, nom de concurrent, estimation de trafic ni délai avant la première citation.
Passez à l’exécution

Exécutez ce playbook sur vos propres données de visibilité IA.

Connectez Qwairy à Claude, récupérez les signaux précis du workflow et obtenez un livrable prêt à utiliser.